Что нужно делать, чтобы вас и вашу работу оценили по достоинству!
В семинаре «Карьера-2» мы переходим к практическим шагам: что нужно делать, чтобы тебя заметили и отметили те люди, которые принимают решение о назначении и как налаживать связи с людьми, которые также оказывают на это влияние.
Мы перестанете делать повторяющиеся ошибки, из-за которых ваша карьера, возможно, уже стоит на «ручном тормозе». Продвижение возможно практически в любой компании и вы поймете, что нужно делать уже сейчас, чтобы перестать «карабкаться по лестнице» и выбрать свой «карьерный лифт».
Мы предлагаем перестать буксовать и спланировать последовательность простых шагов, необходимых для того, чтобы вас заметили в компании и смогли оценить результаты вашей работы.
Расти или не расти — каждый выбирает для себя самостоятельно. Но мы уверены, что «отрицательный выбор», решение не двигаться прямо сейчас, снова и снова откладывать активные шаги в направлении карьеры это — гарантированный способ потерять перспективы развития и роста.
Дата: 28 апреля (ВСК)
Время: 10:00-13:00 MSK (сессия ответов на вопросы может затягиваться)
Продолжительность семинара: 3 часа (с одним 15-20 минутным перерывом)
Формат участия: индивидуальное участие (из дома)
Программа семинара
- Заметность (visibility), как условие роста в компании
- Внутренняя заметность
- Блог и социальные сети, как средство повышения заметности
- Конференции, как инструмент увеличения заметности в отрасли
- Профессиональный нетворкинг: как это работает и что надо делать
Рекомендуем участие в двух семинарах этой серии: «Карьера-1» и «Карьера-2».
Спикеры семинара
Семинар проведут Александр Орлов и Слава Панкратов — тренерская команда №1 в СНГ в теме софт-скиллз, мотивации и управления умными людьми.
Мы — практики. Мы построили карьеру в ИТ, прежде чем вышли строить свой бизнес в образовании и помогать расти специалистам и компаниям.
Александр Орлов: SUN, Intel, руководитель команды, один из 17 человек, который попал в список наиболее ценных сотрудников при покупке компании Intel’ом
Панкратов Слава: за 7 лет от инженера по тестированию ПО до директора по технологиям в компании Яндекс и директора учебного центра в крупной аутсорсинговой компании.
Другие семинары для корпоративного участия от компании:
Продуктивные коммуникации в команде(12 апреля)
Продуктивные коммуникации с заказчиком и руководством(13 апреля)
Управление командой(19 апреля)
Проведение собеседований и интервью(20 апреля)
Теория систем в управлении людьми, задачами и проектами на всех уровнях организации(26 апреля)
Недирективные методы управления(27 апреля)
Семинары компании для индивидуального участия:
Карьера-1: допустимые и недопустимые приемы и стратегии(14 арпеля)
